全市交通运输系统道路运输执法领域突出问题专项整治工作取得突出成效

自专项整治开展以来，全市交通运输系统步调一致、同频共振、齐心发力，严格落实省市工作要求，聚焦五类问题，创新六项举措，落实七项机制，聚焦人民群众反映强烈的热点焦点事件和制约严格规范公正文明执法的堵点难点问题，以最坚决的态度、最严格的要求、最有力的措施，以刀刃向内自我革命精神，全面摸排、清理、整治道路运输执法领域各类顽瘴痼疾，营造了和谐稳定的交通运输环境。

领导高度重视，持续发力整治。强化组织领导。市县两级交通运输部门第一时间组建以主要负责同志为组长，分管负责同志为副组长，相关部门主要负责人为成员的领导小组，明确职责，保障专项整治各项工作有序开展。健全工作机制。市县两级交通运输部门成立工作专班，由分管领导任主任，并结合实际设置专项工作组，明确任务分工和工作安排，全面推进专项整治工作开展。全面统筹推进。按照上级统一安排部署，结合全市交通运输工作实际，围绕五方面16类问题和“七项机制”详细制定《全市道路运输执法领域突出问题专项整治工作方案》，全面细化工作任务，推动专项整治工作深入扎实开展。开展自查自纠。全面梳理汇总各地专项整治开展情况和深挖交通运输执法领域存在问题不足，以专项整治为契机，带动全系统执法工作深入自查自纠，全面提升执法能力，加强执法队伍建设。广泛宣传发动。线上，通过“两台一报”和“畅行廊坊”公众号、官方网站、各级媒体报纸等媒介，广泛宣传专项整治工作。线下，在单位办公区域、收费站、车站、运输企业醒目位置张贴专项整治公告和线索征集二维码，并通过座谈走访、问卷调查、发放资料、解读政策等方式与相关从业人员、运输企业、货运源头单位进行面对面宣传和交流，主动征集问题线索，进一步提升了交通从业者和广大人民群众对专项整治工作的知晓率和参与度。

坚持问题导向，真督真查真改。严格自查自纠。扎实开展积案“回头看”，对照2022年执法领域突出问题自查中查摆出的10个问题，坚持靶向发力、深挖细查。同时，建立个人自查自纠机制，督促执法人员查找并纠正自身存在不足，并梳理汇总建立问题台账，签订规范执法承诺书，对各地自查发现16个问题，已全部整改完毕。严格深入查摆。在用好12328交通运输服务监督热线和12345政务热线的基础上，单独设置举报电话，明确专人24小时收集群众反映问题线索。同时，通过查阅资料、抽查执法案卷、召开座谈会、现场检查等方式，重点围绕专项整治活动开展、执法规范化建设等情况开展县际互查。严格督导整改。不断加大明察暗访督导力度，组织开展各种形式督导检查116次，暗访基层一线执法站点68个，推动专项整治不断加力提标。针对各项办结案例，及时梳理总结经验，定期通报交流，做到以案明纪、以案促改，充分展现道路运输执法工作新作为、新形象。

强化服务宗旨，体现执法温度。营造和谐有序的治理环境。深入开展“交通运输执法人员与货车司机双向体验周”，执法人员与货车司机沟通交流、加深了解、相互理解的平台和纽带，活动期间，企业及司机参观治超站133人次、参与执法活动126人次，执法人员参与跟车运输37人次，发放宣传资料2392份。营造公平公正的市场环境。依托“通武廊”、“廊西静”联合治超协议，针对重点路线、重点时段，集中开展跨区域联合治超，紧盯“人、车、企、源”，严格落实约谈和责任倒查追究制度，切实把好源头关。大力开展出租车秩序专项治理行动，围绕廊坊站、廊坊北站、长途客运站等重点区域联合公安等部门，持续加大“打非治违”力度。营造信息互联的执法环境。切实强化省执法信息系统应用，廊坊市交通运输综合行政执法支队增加了执法设备配置，采取网上集中教学与线下专门培训相结合的形式，并结合实际案例，着重实操、注重讨论，确保执法人员能够熟练掌握系统操作。目前，全市交通执法信息系统应用覆盖率达到100%，真正做到了系统之外无处罚。营造法治化的营商环境。坚持把“岗位练兵、执法培训”作为队伍建设的重要抓手，按照年度学习培训计划，以部、省、市组织的各种线上培训和考试活动为契机，深入学习法律法规和规章规定，紧密结合日常执法活动，不断积累实践经验，满足新时代交通综合执法人员的素质要求。

道路运输执法领域突出问题专项整治工作只有起点没有终点，在接下来的工作中，全市交通运输部门将以此次专项整治为契机，及时总结经验，进一步研究制定治本之策、补齐制度短板，推动构建执法规范化长效机制，不断提升执法工作效能，努力把专项整治工作成效转化为建设人民满意交通的强大动力。